Kleine und mittelständische Unternehmen mit weniger als 250 Mitarbeiter/-innen, die länger als fünf Jahre bestehen, können eine Förderung für die Beratung durch externe Unternehmensberater erhalten.

Die Potenzialberatung hat das Ziel, betriebliche Stärken-/Schwächen-Analysen zu erstellen und im Ergebnis einen umsetzbaren Handlungsplan vorzulegen. Im Mittelpunkt stehen dabei die Mitarbeiterqualifizierung, neue Arbeitszeitsysteme, Organisationsstrukturen, neue Produktionstechniken und -prozesse sowie die Erschließung neuer Märkte und Marktbereiche.

Detaillierte Informationen über die Potenzialberatung NRW erhalten Sie hier. 

Selbstverständlich stehen Ihnen die Mitarbeiter/-innen der Regionalagentur auch persönlich für Ihre Fragen und die Unterstützung von Anträgen zur Verfügung.